在创新驱动发展战略引领下，山西工程技术学院科技人才小分队以校企合作为纽带，锚定忻州重点产业链，深入企业一线开展精准服务。副院长王建梅教授带领团队，通过技术攻关、成果转化和人才培育，为区域经济高质量发展注入动能。

小分队依托山西工程技术学院、太原科技大学重型机械教育部工程研究中心，组建山工科技忻州创新研究院，精准对接定襄法兰、原平煤机装备专业镇，与山西天宝集团、晨辉锻压等10余家企业紧密合作，签订产学研协议，形成数十项技术服务案例，攻克多项技术难题。在与晨辉锻压合作中，助力企业研发出“80吨程控锻造取料机”“300吨全液压操作机”，实现国产化替代，打破国外技术垄断，为企业节省成本。与天宝集团共建实验室，推动高端锻造关键技术突破，助力企业提升核心竞争力。通过“科技联络员制度”，协助企业申报国家级专精特新“小巨人”、高新技术企业等资质，支撑佳诚液压等企业建成省级博士创新站，筑牢高端人才汇聚与创新能力提升根基。在校企联合人才培养方面，推动共建“先进制造卓越工程师学院”，开展研究生联合培养，实现“产学研用”深度融合，培育高素质创新人才。

围绕重型装备领域“卡脖子”问题，小分队开展集成创新研究，获批省级重点研发计划、忻州市科技项目等20余项，为产业发展提供前沿技术支持。在生态环保领域，联合山西省地质调查院成立“岩溶矿区地下水污染防控与修复技术创新中心”，针对黄河流域岩溶矿区地下水污染问题，开展关键技术研究与示范应用，贡献“山西方案”，服务国家重大战略需求，助力生态文明建设。

近期，王建梅教授率领博士团队，深入原平、繁峙20余家高新技术企业，开展“把脉问诊”服务。在原平东昌实业车间，优化自动化设计方案，降本增效；在佳诚液压，提出改进措施，助力提升产品质量；在繁峙华茂特钢，指导新材料配方研发，推动产品升级。通过“调研+研讨”模式，推动科研成果落地转化，激活产业发展新质生产力，增强企业市场竞争力。

小分队积极搭建产学研交流平台，承办学术论坛等活动，吸引百余位专家学者、企业代表参与，促进学术与产业深度交流，为行业发展提供新思路、新方法。参与中小企业专精特新典型企业专项调研活动，完成四项行业企业调研报告，为行业发展提供数据支持和决策参考。

山西工程技术学院科技人才小分队表示，未来将持续深化校地合作，围绕忻州重点产业链，拓展技术服务和成果转化渠道，力争在省级创新平台建设、科技重大专项等方面取得新突破，为培育新质生产力、推动忻州全方位转型提供科技和人才支撑，书写校企合作、产教融合新篇章。